近期美国移民局发布正式公告，工卡自动延期政策迎来永久性调整，这项新规对正在美国持有 Combo 工卡、合法工作的移民申请人影响深远，尤其值得 EB5 投资移民群体重点关注。
本次政策落地分为两个阶段。第一阶段始于去年 10 月 30 日，特朗普政府发布临时规则，先行取消工卡到期后 540 天自动延期政策；第二阶段便是本次 13 号发布的公告，并于 14 号正式刊登在联邦公报，官宣永久废除该政策。在政策征求意见阶段，移民局一共收到 600 多条公众反馈意见，但并未采纳相关建议，政策按原计划落地执行。
很多人会好奇，当初 540 天自动延期政策出台的背景。在拜登执政时期，美国移民局案件积压严重、审理周期漫长。不少申请人递交工卡续期申请后，案件常常搁置一年以上才能出结果，申请人在此期间就会失去合法工作资格。为缓解案件积压带来的现实困境，当时推出 540 天自动延期规则：只要按时提交工卡续期，旧工卡有效期自动延长 540 天，申请人可以持续在美国合法工作。
如今政策逻辑彻底反转，改为先完成案件审理，再核发新工卡。移民局局长明确表态：在美国工作是一种特权，并非一项权利。
新规生效之后，核心变化清晰：一旦工卡到期，而续期申请尚未获批，申请人必须立刻停止工作，不再拥有任何缓冲期限。对雇主来说，员工工卡过期后，必须将其从薪资名单移除，继续雇佣就属于非法雇佣，雇主同样要承担相应风险。
其中，EB5 投资移民申请人受到的冲击尤为突出。大量 EB5 投资人递交 I-485 身份调整申请，通过双递交拿到 Combo 卡。在新政策环境下，一旦工卡续期无法及时获批，投资人将直接面临合法工作中断的难题。
叠加去年 12 月移民局出台的另一项收紧政策，形势会更加严峻：移民局已经把工卡有效期从原来 5 年缩短至 18 个月。工卡有效期压缩，再搭配 540 天自动延期永久取消两项政策叠加，工卡续签频次大幅提升，基本需要每年安排一次续签。虽然申请人可以提前半年递交续期申请，但移民局审理本身仍存在不确定性，一旦审理时长超过 180 天，就会触发工卡断档、无法合法工作的风险。
在此提醒所有持有 Combo 卡的申请人，后续一定要精细化管理时间节点，到申请窗口期务必准时提交材料，切勿拖延，最大程度规避工卡超期带来的身份与工作风险。
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